Travail, impôts et argent

S'installer à Brooklyn suppose de régler rapidement trois questions pratiques : comment gagner sa vie, à quoi ressemblent votre salaire et vos impôts, et où placer votre argent. Ce chapitre explique les principales règles et les endroits où demander de l'aide. La plupart relèvent de la ville de New York ou de l'État de New York, et non de Brooklyn seul ; elles peuvent changer, alors vérifiez les montants sur les pages officielles.

• $17.00Salaire minimum général horaire à New York, en 2026 ; l'État indique que le taux restera le même au 1er janvier 2027
• 1 heure par 30Le congé protégé payé s'accumule à raison de 1 heure pour 30 heures travaillées (DCWP, en 2026)
• 8.875%Taux combiné de la taxe de vente à New York (en 2026)
• $250,000Assurance fédérale standard des dépôts, par déposant, par banque assurée et par catégorie de propriété

Trouver du travail à Brooklyn

Deux réseaux publics de recherche d'emploi couvrent Brooklyn, et tous deux sont gratuits. Le New York State Department of Labor gère le Kings County Workforce1 Career Center, près de Downtown Brooklyn, qui présente son aide comme des services gratuits de recherche d'emploi. L'agence municipale Small Business Services gère le système Workforce1, qui propose des conseils de carrière, des ateliers, une aide pour le CV, des mises en relation avec des formations et des orientations vers des offres d'emploi. Brooklyn compte plusieurs sites Workforce1 ; vérifiez lequel est le plus proche, et s'il accueille en personne ou à distance, avant de vous déplacer.^156,157

Utilisez la rubrique Emplois de ce site pour consulter les offres actuelles à Brooklyn et les annonces d'employeurs. Quelle que soit la source, la même prudence s'impose : la Federal Trade Commission rappelle que les employeurs honnêtes ne demandent jamais de payer pour obtenir un emploi, et qu'une demande de déposer un chèque puis d'en renvoyer une partie est une arnaque au faux chèque.¹⁵⁹

Salaire minimum, congés et droits en matière de paie

L'État de New York fixe le salaire minimum par région. Pour la ville de New York, Long Island et Westchester, le minimum général est de $17.00 de l'heure, et le State Department of Labor indique que ce taux restera le même au 1er janvier 2027. Dans le reste de l'État, il est de $16.00. Les salariés qui perçoivent des pourboires et les aides à domicile ont leurs propres taux, que le Department explique sur la même page, et il propose un outil de recherche selon votre lieu et votre secteur.¹⁶⁰

La ville de New York a aussi une loi sur le congé protégé (Protected Time Off), anciennement Earned Safe and Sick Time Act. La plupart des salariés qui travaillent dans la ville, y compris à temps partiel, temporaires et sans papiers, acquièrent du congé payé à raison de 1 heure pour 30 heures travaillées. Le plafond payé est généralement de 40 heures par an, ou de 56 heures chez les employeurs de 100 salariés ou plus, et chaque employeur doit en outre mettre immédiatement à disposition 32 heures de congé protégé non payé. Vous pouvez utiliser ce congé pour vos propres besoins de santé ou ceux d'un membre de votre famille, et pour d'autres motifs prévus par la loi. Il est illégal de vous sanctionner pour l'avoir utilisé ou pour vous en être plaint. Le DCWP présente le total annuel combiné comme pouvant atteindre 72 ou 88 heures.^161,162

Vol de salaire et où déposer une plainte

Le vol de salaire comprend les salaires impayés, les retenues illégales, les heures supplémentaires non payées et une rémunération inférieure au minimum. À New York, les réclamations salariales sont adressées au State Department of Labor ; son unité Labor Standards n'accepte généralement pas les réclamations portant sur des salaires gagnés il y a plus de trois ans, et n'en accepte pas certains types, par exemple pour un travail effectué hors de l'État de New York ou un véritable travail d'indépendant. Le Department of Consumer and Worker Protection (DCWP) de la Ville traite les questions relevant du droit municipal, comme le congé protégé (Protected Time Off), et indique traiter de façon confidentielle les informations qu'il reçoit. Le DCWP précise aussi que tout travailleur concerné a les mêmes droits à congé quel que soit son statut migratoire, et qu'il ne pose pas de question sur ce statut pendant ses enquêtes.^163,164,161

Impôt sur le revenu pour les résidents de la ville de New York

Les résidents de la ville de New York paient l'impôt fédéral, l'impôt de l'État de New York et un impôt municipal distinct sur le revenu des résidents, le tout déclaré sur une seule déclaration de l'État de New York. Les règles de l'État vous considèrent comme résident de la ville si votre domicile permanent (domicile) y est situé, ou si vous gardez un logement permanent dans la ville pendant la quasi-totalité de l'année et y passez 184 jours ou plus. Les résidents à l'année déposent généralement le formulaire IT-201, qui couvre ensemble l'impôt de l'État et celui de la ville. Les taux municipaux dépendent d'un barème progressif figurant dans les instructions de la déclaration ; référez-vous-y plutôt qu'à une règle approximative.^165,166

Si vous avez emménagé dans la ville ou l'avez quittée en cours d'année, votre déclaration est différente. Les instructions de l'État de New York indiquent qu'un changement de statut de résident de la ville nécessite le formulaire IT-360.1, déposé avec le formulaire IT-201 lorsque seule votre résidence municipale a changé, ou avec le formulaire IT-203 lorsque votre résidence dans l'État a aussi changé. Comme la réponse dépend de votre intention et de votre situation, c'est le bon moment pour consulter un professionnel de la fiscalité ou un site gratuit d'aide fiscale.¹⁶⁷

La taxe de vente est plus simple. En 2026, le taux combiné à New York est de 8.875 %, composé de 4.5 % pour la Ville, 4 % pour l'État et 0.375 % pour le district de transport de banlieue (commuter transportation district). Les produits d'épicerie, les médicaments et les couches sont exonérés, et les vêtements et chaussures à moins de $110 ne sont pas taxés.¹⁶⁸

Aide fiscale gratuite

NYC Free Tax Prep offre une aide gratuite à la déclaration, y compris la déclaration en ligne et le dépôt direct. Pour l'année d'imposition 2025, la Ville indique des plafonds de revenus de $68,000 ou moins sans personnes à charge et de $97,000 ou moins avec personnes à charge ; vous devez vivre ou travailler dans la ville, et le Site Finder permet de chercher par langue. L'IRS gère aussi le programme Volunteer Income Tax Assistance (VITA), qui n'a pas de plafond de revenus à l'échelle du programme mais s'adresse surtout aux personnes répondant aux critères du crédit d'impôt sur les revenus du travail (Earned Income Tax Credit) ; chaque site peut fixer ses propres plafonds. Les plafonds sont actualisés chaque année, alors vérifiez les montants en vigueur.^169,170

Banques, coopératives de crédit et sécurité de l'argent

Les banques et les coopératives de crédit (credit unions) proposent toutes deux des comptes courants et d'épargne. L'assurance fédérale des dépôts couvre jusqu'à $250,000 par déposant, par banque assurée et par catégorie de propriété dans une banque assurée par la FDIC, et la National Credit Union Administration offre le même niveau de couverture par membre-propriétaire dans les coopératives de crédit assurées au niveau fédéral. Les coopératives de crédit doivent afficher l'enseigne NCUA, et vous pouvez en vérifier une dans le localisateur de la NCUA. L'assurance ne couvre pas les actions, les obligations ni les fonds communs de placement, même vendus dans une coopérative de crédit.^171,172,172

Les NYC Financial Empowerment Centers offrent des conseils financiers individuels gratuits à toute personne de 18 ans ou plus qui vit ou travaille dans la ville. Ils ne proposent ni prêts ni subventions ; vous pouvez prendre rendez-vous en ligne ou appeler le 311 et demander un conseil financier.¹⁷³

Si vous envoyez de l'argent à l'étranger, les règles fédérales applicables aux transferts de plus de $15 obligent les prestataires à indiquer les frais, le taux de change et le montant qui sera remis. Vous disposez généralement de 30 minutes après le paiement pour annuler gratuitement, et de 180 jours pour signaler une erreur. Les petits prestataires effectuant très peu de transferts par an peuvent être exemptés.¹⁷⁴

Créer une petite entreprise

Les NYC Business Solutions Centers de la Ville offrent une aide gratuite pour créer, gérer et développer une entreprise, notamment pour le financement, les formations, l'aide juridique et la certification M/WBE. Le centre de Brooklyn est situé au 9 Bond Street, 5th Floor, téléphone 347-296-8021 ; les rendez-vous en personne sont recommandés et les visites sans rendez-vous sont acceptées.¹⁷⁵

Votre liste de contrôle des premières semaines

• Vérifiez quel service Workforce1 ou quel service d'aide à la carrière de la bibliothèque est le plus proche et réservez une séance
• Faites confirmer par écrit le salaire minimum et la fréquence de paie avant de commencer
• Conservez vos fiches de paie et votre planning ; notez comment votre employeur enregistre les heures
• Demandez à votre employeur comment le congé protégé (Protected Time Off) est suivi sur votre fiche de paie
• Ouvrez un compte dans une banque assurée par la FDIC ou une coopérative de crédit assurée au niveau fédéral
• Prenez rendez-vous pour une aide fiscale gratuite (NYC Free Tax Prep ou VITA) avant la période de déclaration
• Si vous avez emménagé dans la ville cette année, renseignez-vous sur les formulaires pour année partielle IT-360.1 et IT-203
• Enregistrez les numéros du NYS Department of Labor et du 311
• Avant d'envoyer de l'argent à l'étranger, comparez le coût total et le montant remis
• Si vous créez une entreprise, appelez le NYC Business Solutions Center de Brooklyn